自党的群众路线教育实践活动启动以来，根据中央深入开展第二批教育实践活动的总要求以及省国资委党委的安排和部署，公司党委制定了《党的群众路线教育实践活动实施方案》，成立了云南信托教育实践活动办公室，在国资委党委党建处的指导下，公司党委精心组织,认真扎实开展了教育实践活动第一阶段各项工作，顺利完成了本阶段的各项工作任务，于5月底结束第一阶段活动，6月将转入第二阶段。

教育实践活动第一阶段开展了以下活动：

第一是多形式开展党员和群众的学习教育。一是组织党员认真学习了相关文件精神。公司及时购买了《论群众路线—重要论述摘编》、《厉行节约反对浪费—重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》等学习书籍，发给每个党员自学和集中学习，各支部在党员自学的基础上又组织集体学习讨论，巩固自学成果，并将讨论情况认真进行了记录整理； 二是结合业务发展需要开展业务学习。党委组织公司全体党员、职工分别进行了《薪酬福利信托》和《合规风控的视角谈信托》两次业务讲座，昆明、北京、上海三地的党员和员工踊跃参加，即起到了进一步推动教育实践活动开展，又起到了提高业务水平，拓展业务视野的作用；三是组织志愿者活动。“6.1”儿童节前夕组织志愿者到希望小学看望儿童和慰问教师，传播爱心，履行企业的社会责任。 四是组织观看电影《焦裕禄》。通过缅怀先辈的奋斗经历，感悟党和群众的鱼水之情，警示我们牢记宗旨，艰苦奋斗，廉洁自律；激励我们立足岗位，为实现“中国梦”贡献力量。

第二是多渠道广泛征求群众意见：为广泛征求群众意见，公司党委通过各种渠道收集群众意见：一是设立电子邮箱。教育实践活动办公室开设了电子邮箱，通过网络收集群众意见；二是设置意见箱。在公司显著位置设置“教育实践活动意见箱”，员工可将本人对公司党委及领导的意见和建议投到意见箱内；三是开展问卷调查。党委设计了《群众路线教育实践活动调查问卷》向全体员工发放，就我公司“开展教育实践活动方面问题、党建方面的问题、‘四风’和作风方面的问题以及企业管理方面的问题”等采用无记名方式进行问卷调查。公司全体党员及员工（含北京联络处、上海联络处）共计135人参加了问卷调查，发放问卷125份，回收114份。问卷调查面占总人数的92.59%，问卷回收率为91.2%。问卷回收后，教育实践活动办公室对问卷认真进行了统计分析。

通过上述多种形式收集意见，并进行认真梳理汇总，分析查找了存在的问题，掌握了实情、查出了不足，为下一阶段的整改工作提供了方向和思路，为下一阶段“查摆问题、开展批评”工作打下了基础。

第三是利用多种宣传平台营造活动氛围。公司通过网站、内刊、宣传栏、手机短信等各种宣传平台，报道群众路线教育实践活动的目的意义和开展情况，目前宣传栏已发布两期，内刊报道简讯两篇、网站发布消息两篇，报送简报一期、发送手机短信20余条。通过搭建多渠道的学习交流平台，加大宣传力度，营造学习氛围。

教育实践活动在以下方面还需要进一步加强：

一是继续提高全体党员干部对群众路线教育实践活动的思想认识；二是查找突出问题的针对性还不是很强。为此，公司党委将加大引导力度，促使党员干部本着对公司负责的态度，做好教育实践活动各项工作，为接下来的“查摆问题、开展批评”、“整改落实、建章立制”后续环节打下基础。